Leder, kjenn deg selv! er en bok som vil gi deg økt selvinnsikt, samtidig som du får mulighet til å forstå dine medarbeidere bedre. Du vil se deg selv utenfra – og andre innenfra – Og du får større mot, tydelighet og ydmykhet som leder. Noen medarbeidere er enkle for deg å lede, mens andre er krevende og vanskelige å forstå. Når dine medarbeidere handler på en måte som stresser deg, aktiveres fort ubevisste negative atferdsmønstre. Dine medarbeidere ser deg tydelig, likevel kan det du gjør og sier være blindt for deg.

Boken hjelper deg til å

· Erkjenne og forstå dine reaksjoner

· Se mer av det som er blindt for deg

· Bruke kvalitetene dine på en mer balansert måte

· Skape bedre møter med dine medarbeidere

· Blir bedre på relasjonsledelse

Leder, kjenn deg selv! presenterer to ulike personlighetsverktøy som bidrar til selvinnsikt og teamforståelse, Enneagrammet og Kjernekvadranten. Verktøyene ses i sammenheng med ny ledelsesteori, og synliggjør hvilken betydning relasjoner og kommunikasjon mellom mennesker har for at du skal kunne utøve god ledelse. Målet er å kunne møte kritiske innspill på en konstruktiv måte og være fleksibel- og i møte kommende overfor medarbeidere. Slik skaper du bedre samarbeidsklima, økt måloppnåelse og arbeidsglede.

Bokens målgruppe er studenter på lederutdannelser, men også studenter på ulike profesjonsutdannelser som i sitt fremtidig yrke skal møte mennesker. Målgruppen er også ledere som er i en lederposisjon og som derfor leder mennesker i sin arbeidshverdag.

Leder, kjenn deg selv!

Kjenn deg selv som lærer – og utnytt ditt potensiale